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水井坊跌幅第一,范祥福、朱鎮豪薪酬最高,股民:什么時候降薪?

jay財經觀點4年前 (2022-05-27)8
文 | 張佳儒2022年開年以來,白酒行業失去往年的光彩,從股民的“小甜甜”變成了“牛夫人”。截至5月27日收盤,A股20家白酒企業,僅有金種子酒漲幅為正,以65.58%的漲幅排行白酒板塊第一,第二、第三分別是洋河股份和伊力特,漲幅為-5.6%、-8.33%。在跌幅排行榜上,水井坊、順鑫農業、*ST皇臺摘下冠亞季軍,跌幅均在35%以上。其中,水井坊以42.2...

文 | 張佳儒

2022年開年以來,白酒行業失去往年的光彩,從股民的“小甜甜”變成了“牛夫人”。

截至5月27日收盤,A股20家白酒企業,僅有金種子酒漲幅為正,以65.58%的漲幅排行白酒板塊第一,第二、第三分別是洋河股份和伊力特,漲幅為-5.6%、-8.33%。

在跌幅排行榜上,水井坊、順鑫農業、*ST皇臺摘下冠亞季軍,跌幅均在35%以上。其中,水井坊以42.25%的跌幅,成為板塊跌幅最大的股票。

5月27日收盤,水井坊報價69.30元,總市值338.4億元。2021年12月以來,水井坊幾乎是一路下跌,沒有像樣的反彈。

如此股價表現,讓股民心生不滿。在上證e互動,有股民近期提問,最近水井坊賣的怎么樣?有沒有做新的廣告了?高管薪酬什么時候降下來?帝亞吉歐有換董事長總經理的打算嗎?

此前有股民質問:股價跌成這樣,拿著高薪的管理層怎么一點公告都不發?公司毫不關心股價只會讓我們這些股東用腳投票,喝水井坊不如喝舍得酒鬼瀘州老窖了。

還有股民表示,真的建議帝亞吉歐換些懂白酒的人來治理水井坊,另外,你們水井坊高管薪酬太高,比茅五瀘洋汾還高,好意思拿嗎?

水井坊方面回應稱,公司立足長期健康發展。水井坊已連續7個季度收入保持了兩位數的增長,整體保持穩健成長態勢。 短期內,白酒消費雖受到疫情和整體環境影響,我們對市場仍持審慎樂觀態度。

低迷的股價背后,是業績表現不佳。

2021年報中,水井坊定下經營目標:“2022 年主營業務收入增長15%左右,凈利潤增長15%左右”。

然而一季度來看,水井坊沒有取得開門紅。一季報顯示,水井坊營收14.15億元,同比增長14.10%;凈利潤3.63億元,同比下降13.54%;扣非凈利潤3.57億元,同比下降12.19%。

整個白酒板塊來看,20家A股公司,一季度出現凈利潤下滑的有3家,除了水井坊,另外兩家是順鑫農業和伊力特。

數據還顯示,一季度營收規模排在水井坊前兩名的是酒鬼酒和迎駕貢酒,排在后兩名的是口子窖和老白干酒,4家白酒企業都沒有出現凈利潤下滑的情況。

對于凈利潤下滑的原因,中銀證券認為是疫情擴散導致出貨受影響,廣告宣傳投入階段性大增。

這樣的業績,引發股民對管理層的不滿,有人此前在互動平臺上表示,水井坊董事長總經理薪酬達到500、800多萬,是茅臺五糧液洋河汾酒等一二線名酒高管薪酬的5-10倍,同時,業績卻是最差的,公司管理層應不應該降薪和股東們共克時艱?

水井坊方面沒有直接回復,而是表示公司在制定管理團隊的獎勵與薪酬方案時,綜合考慮了公司業務需要、所處發展階段、匹配的福利體系以及市場供求等多方面因素。水井坊管理團隊薪酬體系由董事會按照規定批準通過。

資料顯示,水井坊董事長是范祥福,薪酬523.7萬元,總經理是朱鎮豪,薪酬是851.3萬元,二人薪酬均排在白酒板塊第一名,且遠遠高于第二名。

為何范祥福和朱鎮豪的薪酬如此高?白酒行業分析師蔡學飛認為:“水井坊是外資背景(帝亞吉歐),其他大多數酒企都是國企背景;背景不同,制定的薪酬標準和考慮因素等均會不一樣。”

資料顯示,水井坊的所屬地域是四川省,是川酒六朵金花之一。股權結構來看,水井坊實際控制人是帝亞吉歐,持股63.16%。百科數據顯示,帝亞吉歐,來自英國,是全球最大的洋酒公司。

范祥福和朱鎮豪都有帝亞吉歐的工作經歷。比如朱鎮豪,歷任帝亞吉歐洋酒貿易(上海)有限公司中國大陸地區總經理、帝亞吉歐洋酒貿易(上海)有限公司大中華區董事、總經理等職務。

白酒板塊的高管薪酬,可以分為五個檔次:

第一檔就是外資背景,水井坊就是典型案例,參照外資企業標準。第二檔是市場化的民營資本背景,比如舍得酒業。第三檔是頭部國企的高管,比如洋河股份。第四檔是區域性的白酒企業,比如伊力特。第五檔是業績較差的區域酒企,比如*ST皇臺。

其中,*ST皇臺業績較差,還是白酒板塊唯一一只*ST股。*ST皇臺董事長趙海峰,薪酬6萬元。水井坊總經理朱鎮豪干一年,相當于*ST皇臺董事長趙海峰干141年。

在股民的認知中,水井坊業績不佳和股價低迷,和管理層脫不開關系。因此,當看到高管薪酬行業第一,心生不滿。有分析師認為,公司高管工資水平只要沒有嚴重影響到企業的日常經營,實際上都是合理范圍內的。

對于水井坊2022年以來股價跌幅第一,以及公司業績和高管薪酬,你有什么看法?

本文轉自:德林社

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