美國勞工部周二報道,8 月份工人離職的速度創下歷史新高,酒吧和餐廳員工以及零售員工紛紛離職。
離職人數創下 2000 年 12 月以來的新高,430 萬工人離職。根據該部門的職位空缺和勞動力流動調查,辭職率上升至 2.9%,比上個月增加 242,000 人,上月為 2.7%。該比率以總就業率衡量,是可追溯到 2000 年 12 月的數據系列中最高的。

盡管勞動力動態在 Covid-19 危機期間發生了變化,但從歷史上看,辭職被視為工人對在其他地方找到工作有保障的信心。由于大流行情況下特有的健康問題和兒童保育問題,工人已經離職。
餐飲服務和住宿行業共有 892,000 名工人離職,721,000 名零售工人和 534,000 名醫療保健和社會援助人員離職。
經濟政策研究所高級經濟學家 Elise Gould 表示:“隨著 8 月份職位空缺和招聘人數下降,辭職率創下新高,隨著新冠病毒病例的增加以及對在持續大流行中工作的擔憂可能加劇而飆升。” .
此后,全國范圍內的 Covid 病例一直在下降,盡管一些醫療保健專業人員擔心在寒冷的月份會再次增加。
由于招聘人數下降,8 月份的職位空缺也急劇下降。
根據該部門的職位空缺和勞動力流動調查,當月就業職位空缺降至 1044 萬個,比 7 月份向上修正的 1110 萬個減少了 65.9 萬個。美聯儲官員密切關注 JOLTS 報告,尋找勞動力市場疲軟的跡象。
根據 FactSet 的數據,總數遠低于市場預期的 1,096 萬個職位空缺。
Fwdbonds 的首席經濟學家克里斯·魯普基 (Chris Rupkey) 寫道:“該國目前存在嚴重的勞動力短缺,這不僅僅是因為人們辭職或有托兒問題,或者由于 Delta 變體而無法上班。” “經濟像牛市一樣強勁,這就是對勞動力的巨大需求的原因。”
招聘率從 7 月份的 7% 降至 8 月份的 6.6%。一年前這一水平僅為 4.4%,因為經濟仍在努力擺脫Covid 的低迷。
一個月的就業人數減少了 439,000,其中非農就業人數增加了 366,000。招聘率從 4.6% 下降到 4.3%,主要是由于休閑和酒店業的銳減。該行業受大流行打擊最嚴重,招聘人數減少了 233,000 人,從 7 月份的 9.5% 降至 7.9%。
本月政府招聘也大幅下降,從 2.2% 降至 1.4%。
JOLTS 數據比非農就業報告晚一個月,但仍對美聯儲有影響。央行官員正在考慮是否開始撤回他們在大流行期間提供的前所未有的政策幫助,預計今年晚些時候將放緩每月購買債券的速度。
然而,美聯儲官員表示,在勞動力市場穩固之前,他們不會開始加息。
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