美国 7 月份私营企业增加3.3万个工作岗位，远低于预估

薪资处理公司 ADP 周三报道，由于对 Covid-19 delta 变异的担忧加剧，7 月份私营公司的就业机会大幅减少。

本月雇主增加了 330,000 个职位，较 6 月份向下修正的 680,000 个职位大幅下降。它也远低于道琼斯指数 653,000 点的估计。6 月份的最终总数低于最初估计的 692,000。

7 月的就业增长也是自 2 月以来的最小增幅。

ADP首席经济学家内拉理查森说：“劳动力市场复苏继续表现出不平衡的进展，但仍然取得了进展。” “7 月份的就业数据显示，就业增长速度较第二季度明显放缓。”

报告发布后市场下跌，道指期货下跌近 120 点，多数政府债券收益率回落。

根据 ADP 的数据，7 月份最大的就业增长再次来自休闲和酒店业，增加了 139,000 个就业岗位。教育和卫生服务增加了 64,000，而专业和商业服务增加了 36,000。

商品生产行业仅占总数的 12,000 个，而制造业则增加了 8,000 个。自然资源和采矿业增加了 3,000 个，而建筑业仅增加了 1,000 个新职位。

从规模来看，拥有 50 至 499 名员工的公司增加了 132,000 个工作岗位。较大的公司增加了 106,000 人，而小企业的就业人数增加了 91,000 人。

ADP 统计是与穆迪分析一起完成的，是在更密切关注的劳工部非农就业数据发布前两天公布的。这两份报告可能有很大不同，但今年已经相当接近：截至 6 月，ADP 平均每月减少约 30,000 个工作岗位，比官方政府统计数据少约 30,000 个。

与 ADP 不同的是，劳工部的统计包括政府工作岗位，预计在 6 月份增加 850,000 后，总增加 845,000。

令人失望的是，人们担心不断扩大的三角洲变量可能会导致整体气候，表明经济衰退后的经济繁荣正在放缓。尽管该变种的传播主要集中在少数疫苗接种率较低的州，但总病例数已经超过了最初 Covid 传播的峰值，并引发了人们对其会减缓活动的担忧。

尽管经济学家和政策制定者在很大程度上认为当前的因素是暂时的，并且未来可能会缓和，但经济也正处于剧烈的通胀浪潮中。

“招聘的瓶颈继续阻碍更强劲的增长，特别是考虑到与病毒变体相关的新 COVID-19 担忧。这些障碍应该会在未来几个月内消退，因此未来的月度收益会更强劲，”理查森说。

美联储官员呼应了过渡性主题，但誓言将保持宽松的货币政策和低利率，直到就业形势显示出更大的进步。

美联储理事克里斯托弗沃勒周一对 CNBC 表示，如果 8 月和 9 月的就业报告强劲，他愿意开始降低央行资产购买的步伐。