為什么退休時，有的給發退休證，有的不發？發或者不發大不一樣

在過去，退休證是“光榮退休”的憑證，意味著個人狀態從“在職”轉為“退休”，更是前半生付出勞動和貢獻的最好證明。

之前辦理退休后，人社部門都會發一本退休證，里面記載著姓名、出生年月、參加工作時間、退休時間、退休單位等各種信息，并附有一張個人證件照。

退休證根據退休地區不同、退休時間不同，一般有紅色、綠色、藍色三種顏色，效力和作用都是一樣的。

最近一兩年的時間里，我們看到有些地區已經發布了文件，要求陸續取消紙質退休證的發放，比如吉林省、濟南市、上海市、湘潭市等，上海市用“電子證照”取代了紙質退休證。

不過，除了以上幾個地區外，并未看到其他地區也有取消退休證的消息，人社部對于這一問題也沒有統一的決定，基本上把自主權都留給了地方。也就是說現在辦理的話，在絕大部分地區還是能領到紙質退休證的。

當然，從趨勢來看，取消紙質退休證幾乎是大勢所趨，這不僅是從環保角度而言，畢竟退休證要消耗紙張和塑皮包裝，有悖環保的理念。

除了環保角度的考量，以下兩個角度要能看出紙質退休證確實不再有存在的必要，極有可能在未來成為歷史的產物：

其一：生活中能用到紙質退休證的場景越來越少了

在過去電子信息不發達的年代里，各種紙質憑證是能證明身份的唯一憑證，比如過去出差就要用到“介紹信”。

具體到退休證來說，它既是領取養老金的憑證，也是退休人員享受各項社會福利的證明，比如退休老人可以憑借退休證免費游覽景點、免費乘坐公交車等等。

而一方面隨著社會福利的覆蓋范圍逐步擴大，如今在絕大部分城市游覽景點或者乘坐公交車都不再只針對有正式工作的退休老人，而是只要求年齡達到60周歲即可。這樣一來，身份證的作用就能取代退休證了，退休證的作用就被弱化了。

另一方面，現在的信息記載基本依靠電子，而且全網可查。即便遇到需要證明退休身份的場景，只要在人社服務平臺打印一份“退休證明”就可以了。或者像上海那樣用電子證照取代退休證。

社會福利覆蓋范圍的不斷擴大，再加上電子信息的強大儲存能力，這兩方面都決定退休證的應用場景越來越窄，存在的必要也就越來越小了。

當然，有一些特殊的場景還是要用到退休證的，比如退休老人辦理出國簽證、提取公積金、領取獨生子女補貼、去其他城市落戶等等，這些場景下需要有能夠證明退休身份的材料，退休證就能發揮巨大的作用。但是以上也可以用“退休證明”來取代，在人社服務平臺打印即可。

其二：社保卡的作用越來越完善了，幾乎可以“一卡多用”

在過去，社保卡的作用還不像現在這么完善，一代社保卡在很多時候需要配合退休證一起使用才可以。

而隨著社保卡不斷融合各項功能，二代社保卡已經融合了身份證明、金融功能等各個領域，幾乎已經實現了“一卡多用”，再也不用額外用退休證來證明退休身份了，將社保卡放在終端機上，退休時間、退休單位等各項信息都一目了然了。

社保卡功能的不斷完善和融合，也將逐步弱化退休證的作用。

寫在最后：保留退休證未嘗不可，更多的是“榮譽的證明”

盡管退休證的應用場景越來越少，盡管電子化信息越來越發達、越來越互通，盡管二代社保卡融合了多項功能，但這并不意味著紙質退休證就“一無是處”了。

退休證現在更像是一種“榮譽的象征”，畢竟工作了半輩子，從工作崗位上退下來之后沒有一紙證明在手里總感覺“空落落”的。

它的作用更像是一紙獎狀或者是畢業證、結婚證等，是人生歷程的一種體現。

因此，從個人角度而言，電子化的東西是無法完全取代紙質化的。適當的保留，作為一種念想也未嘗不可。

當然，有無退休證并不影響養老金待遇的領取和享受其他社會福利待遇，本質上都是一樣的。

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本文轉自:中年老劉閑談