美国雇主5月宣布裁员环比增加7%，至24586人

美国雇主5月份宣布的裁员人数从4月份的22,913人增加了7%，至24,586人。据全球再就业及企业及高管培训公司Challenger, Gray & Christmas, Inc.周四发布的一份报告，上个月的裁员总数比2020年5月减少了93.8%，当时雇主宣布裁员397,016人。

今年迄今，雇主已宣布计划裁员192,185人，较去年同期的1,414,828人减少了86%。

竞争对手分析

“许多雇主，特别是那些在卫生事件期间受到严重打击的公司，如零售商、酒店和休闲公司，很难找到工人。许多公司提供签约奖金或更高的工资来吸引员工。”

他补充说:“随着劳动力市场趋紧，通常情况下，员工会发现雇主在求职时提供的津贴和福利更有吸引力，包括更高的起薪。”

事实上，根据美国劳工统计局的最新数据，4月份平均时薪从3月份的29.96美元上涨到了30.17美元。与此同时，亚马逊为新员工提供1000美元的签约奖金，纽约的连锁超市Tops Friendly Markets为符合条件的职位提供2000美元的签约奖金。

裁员最多的行业

5月份，医疗保健/产品行业裁员人数最多，为2,775人，其次是教育行业，裁员2,617人。这一行业包括对儿童早期教育的削减。

交通运输业裁员2,285人，而汽车行业上月宣布裁员2,109人。

航空航天/国防行业今年裁员32,779人，比2020年5月公布的47,010人减少了30%，居各行业之首。电信行业紧随其后，裁员24,824人，比去年宣布的27,961人减少了11%。

为什么公司要裁员?

卫生事件致死率从2020年5月宣布的209,147例降至5月的686例。今年到目前为止，雇主们利用这个理由裁员了7608人，而去年截至5月，这一数字为984037人。

Challenger追踪了上个月因COVID-19恢复阶段而裁员的783人，其中包括生产口罩和其他个人防护设备的公司，由于需求下降而裁员。

最近的招聘计划

5月，雇主公布了49118份招聘计划，是去年5月以来的最低月度总数，去年5月公布了38981份招聘计划。

新闻媒体行业数据

Challenger继续跟踪新闻行业的亏损情况，新闻行业被视为媒体业务削减的一个子集。截至5月份，新闻编辑部已宣布裁员963人，其中88人在5月份裁员。这比去年同期的10576起下降了91%，其中2020年5月有7804起。这些削减包括数字、印刷和广播新闻。