2023年5月22日,新加坡金融管理局(MAS)宣布啟動“金融領域人工智能和數據分析(Artificial Intelligence and Data Analytics,簡稱AIDA)人才發展計劃”。該計劃是新加坡國家金融人工智能計劃的一部分,旨在增加AIDA人才供應,構建金融領域的深度人工智能能力。2022年,MAS對131家地方金融機構進行了一項非正式...
2023年5月22日,新加坡金融管理局(MAS)宣布啟動“金融領域人工智能和數據分析(Artificial Intelligence and Data Analytics,簡稱AIDA)人才發展計劃”。該計劃是新加坡國家金融人工智能計劃的一部分,旨在增加AIDA人才供應,構建金融領域的深度人工智能能力。
2022年,MAS對131家地方金融機構進行了一項非正式調查。其中,44%的金融機構表示,缺乏AIDA人才是采用AIDA的最大挑戰。“AIDA人才發展計劃”旨在通過以下戰略解決這一短缺問題:
匯總:通過該聯盟,MAS將根據各種AIDA角色采用AIDA的階段,匯總金融機構的人才需求。MAS將與銀行和金融研究所、高等學府和培訓機構合作,制定滿足金融機構需求的方案。合作:MAS將與金融機構、培訓機構和教育機構合作,共同策劃培訓方案和模塊,這些方案和模塊結合了AIDA的最新發展和趨勢,在金融部門具有很強的適用性。這包括開發案例研究,以促進良好的使用案例和行業相關數據資源的共享。據悉,目前共有包括AI Singapore、Arabesque Asset Management Singapore Pte. Ltd.、FactSet UK Limited、南洋理工學院、新加坡國立大學、義安理工學院、NTUC LearningHub Pte. Ltd.、華僑銀行有限公司、新加坡管理大學、大華銀行有限公司和Visa全球在內的11家主要金融機構和培訓機構參與了AIDA人才聯盟,并希望在后續人才發展方面展開合作。
2023年下半年,該聯盟將發布一份白皮書,詳細介紹當前金融行業的AIDA人才狀況,以及AIDA技能進展途徑和金融行業案例研究。
技能進展路徑將作為金融部門AIDA角色的路線圖,并詳細說明金融部門特定領域技能和所需的技術AIDA技能。案例研究將涵蓋AIDA在金融領域的關鍵應用,如合規、欺詐監控、商業智能、投資決策、客戶關系和KYC。MAS首席金融科技官Sopnendu Mohanty先生表示:“支持AIDA應用是我們幫助金融機構發展和采用改變游戲規則的人工智能技術的關鍵戰略之一。然而,人才短缺限制了該行業的增長潛力。通過AIDA人才培養計劃,我們希望推動整個行業采用AIDA,并為當地勞動力提供所需的技術技能。”
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