Hargreaves Lansdown 2020年营收增长15%，两名董事离任

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背景概述

根据 黄金形态通APP 报道，英国领先的直接投资与在线交易服务提供商 Hargreaves Lansdown 于2020年8月7日发布2020财年（截至6月30日）业绩报告。报告显示，公司营收同比增长15%，管理资产规模增长5%。同时，公司宣布两名独立董事 Stephen Robertson 和 Fiona Clutterbuck 因任期届满及个人原因，将在2020年10月8日举行的年度股东大会（AGM）上退任，目前尚未任命继任者。

关键要点

• 营收增长15%：公司2020财年营收实现15%的增长，管理资产（AUA）增长5%。
• 客户与业务创纪录：净新增客户达188,000名，总活跃客户超过140万；净新增业务77亿英镑，均创历史新高。
• 董事离任：独立董事 Stephen Robertson 和 Fiona Clutterbuck 将于2020年10月8日股东大会后离任，继任者搜寻工作已启动。
• 无裁员与政府援助：公司未安排员工休假、未实施裁员计划，也未寻求政府援助。
• 战略进展：推出新的 Wealth Shortlist 和 Fund Finder 工具，并完成治理、可扩展性和韧性方面的提升工作。

影响解读

Hargreaves Lansdown 在疫情带来的持续外部挑战下仍实现营收与客户的双增长，显示出其业务模式的韧性和客户信任度。创纪录的净新增客户和净新增业务表明，个人投资者在市场波动期间对直接投资平台的需求上升。公司未裁员且未寻求政府援助，也增强了其品牌声誉和员工稳定性。

两名独立董事的离任可能引发市场对公司治理结构的关注。Stephen Robertson 已任职九年，符合公司治理建议的轮换要求；Fiona Clutterbuck 则因其他专业事务退任。公司已启动新非执行董事的搜寻，旨在确保董事会规模、独立性和多样性。短期内，董事会变动可能带来一定不确定性，但公司强调治理提升是战略重点之一。

关键对比

未来展望

Hargreaves Lansdown 首席执行官 Chris Hill 表示，公司对客户的关注、与客户建立的信任关系以及为拓宽和强化产品主张所做的投资，使其能够帮助客户度过前所未有的时期，并对在不确定时期之后实现可持续且有吸引力的增长和回报充满信心。

公司将继续专注于帮助客户建立储蓄和投资的韧性，以应对困难时期和事件。随着新非执行董事的搜寻进行，董事会构成将保持适当规模、独立性和多样性，以支持公司长期战略。

编辑总结

Hargreaves Lansdown 在2020财年交出了一份强劲的成绩单：营收增长15%，客户和净新增业务均创纪录，且未依赖政府援助。这反映了其在英国直接投资市场的领先地位和业务韧性。两名独立董事的离任是正常的公司治理轮换，但继任者的选择将影响董事会未来的多样性和独立性。整体而言，公司基本面稳健，战略执行有力，但需关注董事会变动带来的短期治理不确定性。