1.登上熱搜!富士康對大學畢業生擴招近50%!來自多所名校!試用期起薪最高1.5萬據富士康微信公眾號披露,本年度,富士康菁干班共招募應屆大學畢業生3747人,相比去年招募數量提升近50%。據報道上述畢業生試用期起薪最高1.5萬,但該數字并未得到官方證實。從畢業院校來看,既有悉尼大學、香港城市大學、曼徹斯特大學,也有湖南大學、華南理工大學、山東大學、西南交通大學學等國內知名高校。從l涵蓋了工業、機械設計、醫學、法學等多種專業。富士康搶人才的行為,可以說是非常有先知之明的,一個技術企業有了人才,才有了發展的動力和向上的趨勢,這比那些互聯網大廠天天內卷,總想著從兒童打游戲身上賺錢,或者從老百姓的蔬菜中扣錢要好的多。
2.世界金屬統計局:1-5月 銅鉛錫鎳供應短缺 原鋁和鋅供應過剩世界金屬統計局7月20日發布2022年1-5月金屬平衡報告。2022年1-5月,銅、鉛、錫、鎳的供應短缺,原鋁和鋅供應過剩2022年1月至5月期間,鎳市場處于虧損狀態,表面需求超過產量5.49萬噸。2021年全年,計算出的赤字為14.68萬噸。2022年1-5月,錫市場錄得0.64萬噸的赤字。現在就有一種奇怪的現象,消息面上總是在說,經濟的衰退,銅的金屬消耗將會降低,但行業協會統計的庫存量在減少,處于剪刀差,這里應該有資本的操作,借機打壓吸籌。庫存降低是存在的,價格上漲應該是客觀,這個消息利于金屬行業的發展,對有色金屬板塊中的銅鉛錫鎳等金屬起到促進的作用,明天股市有望在有色金屬的帶領下重返戰場,繼續奔向3400。
3.國家醫保局:穩妥有序做好醫療服務價格工作醫療服務價格管理是重要的經濟和民生事項。國家醫保局日前印發《關于進一步做好醫療服務價格管理工作的通知》,明確繼續穩妥有序做好現階段醫療服務價格工做,醫療服務價格要突出體現對技術勞務價值的支持力度。優先從治療類、手術類和中醫類中遴選價格長期未調整、技術勞務價值為主(價格構成中技術勞務部分占比60%以上)的價格項目納入價格調整范圍,每次價格調整方案中技術勞務價值為主的項目數量和金額原則上占總量的60%以上。這個消息有利于明天的股市的醫療服務板塊,對產業鏈個股起到促進的作用,股價有望看高一線。
4.上海市常態化核酸檢測點繼續提供免費檢測服務至2022年8月31日今天(20日)下午舉行的上海市疫情防控新聞發布會通報:上海市常態化核酸檢測點繼續提供免費檢測服務至2022年8月31日。即日起至2022年8月31日,市民應每周至少進行1次核酸檢測。市民如7天內無核酸檢測記錄,其“隨申碼”將會被賦黃碼;完成核酸采樣后,其“隨申碼”將在24小時內轉碼。7天內無核酸檢測記錄的市民,應及時參與社區便民篩查或至核酸采樣點開展核酸檢測。對“應檢未檢”并造成疫情傳播擴散的,將依法追究相應法律責任。看到這個消息全國廣大人民群眾都笑了,作為一個國際化大都市,難道事事都要做先行軍?意味著九月份以后就核酸檢測收費了呢?上海其金融財稅收益支付核酸檢測費用應該是綽綽有余,君不見北京的三天常態核酸,蘇州的,深圳的天天核酸全部是免費檢測,而作為中國金融改革的先鋒隊,如果九月開始檢測收費這樣做顯得是不是太小氣了?大家如何評論這件事呢?也急需上海有關方面能給予澄清的答復。
本文轉自:財經小志哥
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